Enfermagem Múltipla Escolha

O gerenciamento de riscos psicossociais no ambiente de trabalho é fundamental para a prevenção do estresse ocupacional. A legislação brasileira estabelece diretrizes para a ergonomia, as quais incluem aspectos relacionados à organização do trabalho e às condições psicológicas. Qual NR trata da ergonomia e estabelece parâmetros para prevenir problemas relacionados a riscos psicossociais, como o estresse no trabalho?

O gerenciamento de riscos psicossociais no ambiente de trabalho é fundamental para a prevenção do estresse ocupacional. A legislação brasileira estabelece diretrizes para a ergonomia, as quais incluem aspectos relacionados à organização do trabalho e às condições psicológicas. Qual NR trata da ergonomia e estabelece parâmetros para prevenir problemas relacionados a riscos psicossociais, como o estresse no trabalho?

  1. NR-6.
  2. NR-10.
  3. NR-17.
  4. NR-20.
  5. NR-18.

Resolução completa

Explicação passo a passo

C
Alternativa C

Alternativa C

A questão aborda a legislação brasileira de segurança e saúde no trabalho, especificamente sobre ergonomia e riscos psicossociais.

A Norma Regulamentadora que trata da ergonomia é a NR-17. Ela tem como objetivo adaptar as condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, visando o conforto, segurança e desempenho eficiente.

Isso inclui aspectos relacionados à organização do trabalho, postura, ritmo de trabalho e fatores ambientais que podem causar estresse ou fadiga excessiva.

Análise das Alternativas

  • NR-6: Trata do Equipamento de Proteção Individual (EPI), não da ergonomia geral.
  • NR-10: Refere-se à Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade.
  • NR-17: É a correta. Estabelece parâmetros para prevenir problemas relacionados a riscos psicossociais e ergonômicos.
  • NR-20: Aborda Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis.
  • NR-18: Foca nas Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção.

Portanto, a alternativa correta é a C, pois a NR-17 é a norma específica para ergonomia e prevenção de riscos psicossociais no ambiente laboral brasileiro.

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