Psicologia Múltipla Escolha

A Professora Helena percebeu que dois alunos iniciaram uma discussão agressiva por conta de um trabalho interdisciplinar. Em vez de recorrer imediatamente a advertências, ela decidiu mediar o conflito orientando os alunos a seguirem quatro passos: relatar os fatos sem julgamentos, expressar de forma honesta como se sentiam, identificar as necessidades que estavam sendo atendidas e, por fim, fazer um pedido claro e realizável. A atitude mediadora da professora baseia-se nos fundamentos de qual abordagem, proposta por Marshall Rosenberg?

A Professora Helena percebeu que dois alunos iniciaram uma discussão agressiva por conta de um trabalho interdisciplinar. Em vez de recorrer imediatamente a advertências, ela decidiu mediar o conflito orientando os alunos a seguirem quatro passos: relatar os fatos sem julgamentos, expressar de forma honesta como se sentiam, identificar as necessidades que estavam sendo atendidas e, por fim, fazer um pedido claro e realizável. A atitude mediadora da professora baseia-se nos fundamentos de qual abordagem, proposta por Marshall Rosenberg?

  1. Behaviorismo Radical.
  2. Disciplina Punitiva Tradicional.
  3. Comunicação Não Violenta (CNV).
  4. Escuta Passiva Generalizada.
  5. Sequência Didática de Conflitos.

Resolução completa

Explicação passo a passo

C
Alternativa C

Alternativa C - Comunicação Não Violenta (CNV)

A questão descreve um processo de mediação de conflitos baseado em princípios específicos desenvolvidos por Marshall Rosenberg. Ele é o criador da Comunicação Não Violenta (CNV), uma metodologia focada na empatia e na conexão humana para resolver disputas.

Os quatro passos detalhados no enunciado constituem o núcleo do modelo da CNV:

  • Observação: Relatar os fatos sem julgamentos ou interpretações (ex: "você gritou" vs "você foi rude").
  • Sentimento: Expressar honestamente as emoções geradas pela situação.
  • Necessidade: Identificar quais necessidades humanas básicas não foram atendidas (ex: respeito, segurança, autonomia).
  • Pedido: Fazer uma solicitação clara, concreta e realizável para atender à necessidade.

Análise das Alternativas

AlternativaAnálise
A. Behaviorismo RadicalFoca no comportamento observável e nas consequências externas (reforços/punições), não priorizando a expressão de sentimentos e necessidades internas.
B. Disciplina Punitiva TradicionalO texto afirma explicitamente que a professora agiu "Em vez de recorrer imediatamente a advertências", excluindo esta abordagem.
C. Comunicação Não Violenta (CNV)Correta. Alinha-se perfeitamente com a autoria de Marshall Rosenberg e a estrutura de 4 passos descrita.
D. Escuta Passiva GeneralizadaNão é uma teoria reconhecida sob esse nome associada a Rosenberg; a CNV exige participação ativa e empática.
E. Sequência Didática de ConflitosTermo genérico que não define a metodologia específica de Rosenberg.

Conclusão:
A abordagem descrita é inconfundível com a Comunicação Não Violenta, pois transforma a dinâmica de poder e julgamento em diálogo focado em necessidades compartilhadas.

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