Resolução completa
Esta questão aborda os fundamentos da Escola da Administração Científica, uma das primeiras teorias organizacionais modernas.
A Escola da Administração Científica surgiu no início do século XX e teve como principais representantes:
| Representante | Contribuição Principal |
|---|---|
| Frederick Taylor | Estudos de tempo e movimento, padronização |
| Henry Ford | Linha de montagem, produção em massa |
| Henri Fayol | Princípios administrativos e estrutura organizacional |
Os pilares desta escola foram:
| Letra | Avaliação | Justificativa |
|---|---|---|
| A | ❌ Incorreta | Relações humanas são da Escola Comportamental (Elton Mayo), posterior à científica |
| B | ✅ Correta | Racionalização e produtividade eram o objetivo central dos três autores citados |
| C | ❌ Incorreta | Eles criaram mais regras e padrões, não eliminaram |
| D | ❌ Incorreta | Gestão participativa é conceito moderno; a abordagem era top-down (de cima para baixo) |
A alternativa correta é a B.
A Escola da Administração Científica tinha como missão principal organizar o trabalho de forma científica para maximizar a produção. Isso contrasta com escolas posteriores que passaram a focar nas necessidades humanas dos trabalhadores.
Importante: Embora tenha sido revolucionária para sua época, essa teoria foi criticada por tratar os trabalhadores como "engrenagens", sem considerar aspectos psicológicos e sociais — crítica que deu origem à Escola Comportamental.
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