Administração Múltipla Escolha

Enquanto empreendedorismo é considerado o processo de projetar, lançar e administrar um novo negócio e fazer tudo o que é necessário para isso, os intraempreendedores, são semelhantes aos empreendedores, pois se comportam como tal, mas se diferenciam, pois não iniciam seu próprio negócio, mas sim trabalham para outra pessoa. Neste sentido, podemos dizer que: I - Intraempreendedor é um funcionário que assume a responsabilidade direta de transformar uma ideia em um novo produto ou serviço. Ele traz pensamentos e habilidades empreendedoras para serem construídos dentro da estrutura de uma organização existente. Este indivíduo deve agir como um empreendedor dentro de uma empresa estabelecida. II - Os intraempreendedores são pessoas automotivadas, proativas e orientadas para a ação, que têm habilidades de liderança e pensam fora da caixa. III – Mas, os intraempreendedores não são capazes de resolver questões específicas, como aumentar a produtividade ou cortar custos. Isso requer um alto nível de habilidade – ou seja, habilidades de liderança e pensamento estratégico – diretamente aplicável à tarefa.

Enquanto empreendedorismo é considerado o processo de projetar, lançar e administrar um novo negócio e fazer tudo o que é necessário para isso, os intraempreendedores, são semelhantes aos empreendedores, pois se comportam como tal, mas se diferenciam, pois não iniciam seu próprio negócio, mas sim trabalham para outra pessoa. Neste sentido, podemos dizer que:

I - Intraempreendedor é um funcionário que assume a responsabilidade direta de transformar uma ideia em um novo produto ou serviço. Ele traz pensamentos e habilidades empreendedoras para serem construídos dentro da estrutura de uma organização existente. Este indivíduo deve agir como um empreendedor dentro de uma empresa estabelecida.

II - Os intraempreendedores são pessoas automotivadas, proativas e orientadas para a ação, que têm habilidades de liderança e pensam fora da caixa.

III – Mas, os intraempreendedores não são capazes de resolver questões específicas, como aumentar a produtividade ou cortar custos. Isso requer um alto nível de habilidade – ou seja, habilidades de liderança e pensamento estratégico – diretamente aplicável à tarefa.

  1. Apenas as afirmativas II e III estão corretas.
  2. As afirmativas I, II e III estão corretas.
  3. Apenas a afirmativa I está errada.
  4. Apenas as afirmativas I e III estão corretas.
  5. Apenas as afirmativas I e II estão corretas.

Resolução completa

Explicação passo a passo

E
Alternativa E

Esta questão trata de ADMINISTRAÇÃO E EMPREENDEDURISMO, não Direito Constitucional. Como não há lei específica para este tema, farei a análise conceitual baseada na doutrina administrativa.

Alternativa E - Apenas as afirmativas I e II estão corretas.

📚 Conceito de Intraempreendedorismo

O termo "intra" significa "dentro", indicando que se refere ao empreendedorismo realizado dentro de uma organização existente.

TipoOnde atuaProprietário do negócio
EmpreendedorCria seu próprio negócioÉ dono do negócio
IntraempreendedorAtua dentro de uma empresaFuncionário da organização

Análise das Afirmativas

✅ Afirmativa I - CORRETA

Descreve precisamente o papel do intraempreendedor:

  • É um funcionário da organização
  • Assume responsabilidade por transformar ideias em produtos/serviços
  • Age como empreendedor dentro da estrutura existente

✅ Afirmativa II - CORRETA

Características essenciais dos intraempreendedores:

  • Automotivados (não precisam de supervisão constante)
  • Proativos (agem antes de serem cobrados)
  • Orientados para ação (executam planos)
  • Pensamento inovador ("fora da caixa")

❌ Afirmativa III - INCORRETA ⚠️

PEGADINHA: negação incorreta!

A afirmativa diz que intraempreendedores NÃO são capazes de resolver questões como:

  • Aumentar produtividade
  • Cortar custos
  • Melhorar processos

Isso é FALSO! Na verdade, intraempreendedores SÃO exatamente capazes dessas tarefas. Sua função principal é trazer eficiência, inovação e resultados positivos para a organização onde trabalham.

Resumo Comparativo

CaracterísticaAfirmação IAfirmação IIAfirmação III
Status✅ Correta✅ Correta❌ Incorreta
MotivoDefinição precisaCaracterísticas reaisNegação falsa

Conclusão: As afirmativas I e II descrevem corretamente o conceito e perfil do intraempreendedor. A afirmativa III contém erro grave ao negar capacidades que são inerentes a essa função.

Alternativa E.

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