Alternativa E - Os itens I, II e III.
Análise da Questão
O Código de Ética funciona como um guia fundamental de condutas e princípios dentro de qualquer organização ou categoria profissional. Sua função vai além de apenas listar proibições; ele estabelece a cultura de respeito, responsabilidade e confiança necessária para o funcionamento saudável do ambiente de trabalho.
Para identificar a resposta correta, vamos analisar cada item apresentado no enunciado:
- Item I - Melhoria das relações dos profissionais para com a organização:
Quando os colaboradores conhecem e seguem as diretrizes éticas, há maior alinhamento entre os valores pessoais e os institucionais. Isso fortalece o vínculo profissional, aumenta a lealdade e melhora a percepção do profissional sobre seu papel na empresa. - Item II - Melhoria das relações entre os próprios empregados:
Um código de ética estabelece regras claras de convivência, como o respeito mútuo, a proibição de discriminação e o combate ao assédio. Isso cria um ambiente mais seguro e harmonioso, reduzindo conflitos interpessoais desnecessários. - Item III - Preservar a segurança das pessoas, o patrimônio e as informações da empresa:
A ética profissional exige integridade e cuidado. Isso implica diretamente na proteção dos bens da empresa (patrimônio), no sigilo de dados sensíveis (informações) e na adoção de práticas seguras que garantam a integridade física dos colaboradores e clientes.
Conclusão
Como todos os itens listados representam benefícios diretos e objetivos fundamentais da aplicação de um Código de Ética no ambiente corporativo, a alternativa que engloba todas as afirmações é a correta.
Portanto, a resposta é a Alternativa E.