Administração Múltipla Escolha

Toda discussão ou conflito ocorre mediante a duas, ou mais pessoas e normalmente estão emocionalmente envolvidas nestes processos, o que torna mais difícil a sua resolução. Assim, é necessário em algumas circunstâncias desprender esforços e energia a fim de sanar os impasses, que requer que entre em ação uma terceira pessoa. Leia as afirmativas e faça o que se pede. Afirmativa I O papel de consultor tem contribuído muito com vários processos e procedimentos dentro das organizações. Afirmativa II em especial na área de recursos humanos e planejamento estratégico, no qual se têm muitos dilemas e conflitos a serem resolvidos.

Toda discussão ou conflito ocorre mediante a duas, ou mais pessoas e normalmente estão emocionalmente envolvidas nestes processos, o que torna mais difícil a sua resolução. Assim, é necessário em algumas circunstâncias desprender esforços e energia a fim de sanar os impasses, que requer que entre em ação uma terceira pessoa. Leia as afirmativas e faça o que se pede.

Afirmativa I
O papel de consultor tem contribuído muito com vários processos e procedimentos dentro das organizações.

Afirmativa II
em especial na área de recursos humanos e planejamento estratégico, no qual se têm muitos dilemas e conflitos a serem resolvidos.

  1. As afirmativas I e II estão corretas e a II não justifica a I
  2. A afirmativa I está correta e a II errada
  3. A afirmativas I está errada e II correta, sendo que a II justifica a I
  4. As afirmativas I e II estão erradas
  5. As afirmativas I e II estão corretas e a II justifica a I

Resolução completa

Explicação passo a passo

E
Alternativa E

Alternativa E

A questão aborda o papel da consultoria na resolução de conflitos organizacionais, conectando conceitos de sociologia e gestão. Para responder corretamente, é necessário analisar a veracidade de cada afirmativa e o vínculo lógico entre elas.

Análise das Afirmativas

Afirmativa I
Está correta. O papel do consultor é fundamental nas organizações modernas para otimizar processos, melhorar procedimentos e facilitar mudanças estruturais. Profissionais capacitados atuam como agentes externos neutros que ajudam a diagnosticar problemas e implementar soluções eficazes.

Afirmativa II
Também está correta. A área de Recursos Humanos (RH) e o Planejamento Estratégico são campos clássicos onde ocorrem altos níveis de complexidade, dilemas e conflitos interpessoais ou institucionais. É exatamente nessas situações que a intervenção especializada se torna mais necessária.

Relação de Justificativa

A segunda afirmativa explica o contexto específico que dá sentido à primeira.

  • A I afirma a contribuição geral dos consultores.
  • A II detalha onde essa contribuição é mais crítica (RH e Estratégia) devido à presença de conflitos.

Portanto, a II fundamenta a relevância mencionada na I, pois descreve as circunstâncias (dilemas e conflitos) que demandam a ação do consultor descrita anteriormente.

AspectoConclusão
Veracidade da ICorreta
Veracidade da IICorreta
JustificativaA II explica o cenário de aplicação da I

Em resumo, ambas estão corretas e existe uma relação de causa/consequência ou contextualização entre elas, tornando a alternativa E a resposta adequada.

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