Direito Tributário Múltipla Escolha

A previdência social brasileira está estruturada em grupos: Regime Geral da Previdência Social II. Regime Próprio de Previdência Social III. Regime de Previdência Complementar Corresponde ao pilar da estrutura da previdência social, de contribuição obrigatória quando é exercida atividade remuneratória. Qualquer pessoa que trabalhe com carteira assinada, recolhe para esse:

A previdência social brasileira está estruturada em grupos:

I. Regime Geral da Previdência Social
II. Regime Próprio de Previdência Social
III. Regime de Previdência Complementar

Corresponde ao pilar da estrutura da previdência social, de contribuição obrigatória quando é exercida atividade remuneratória. Qualquer pessoa que trabalhe com carteira assinada, recolhe para esse:

  1. Regime Facultativo
  2. Regime Obrigatório
  3. Regime Geral da Previdência Social
  4. Regime Próprio de Previdência Social
  5. Regime de Previdência Complementar

Resolução completa

Explicação passo a passo

C
Alternativa C

Alternativa C - Regime Geral da Previdência Social

Introdução à Previdência Social Brasileira

A previdência social no Brasil possui uma estrutura dividida principalmente em dois regimes principais de proteção social básica, além da modalidade complementar. Para identificar a resposta correta, é fundamental distinguir a abrangência de cada um deles.

Desenvolvimento

  • Regime Geral da Previdência Social (RGPS): É o sistema nacional que abrange os trabalhadores urbanos e rurais, empregados domésticos, contribuintes individuais e segurados especiais. Ele é administrado pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS).
  • Características do RGPS: A filiação é obrigatória para quem exerce atividade remunerada, incluindo aqueles com carteira assinada (regime CLT). As contribuições são descontadas diretamente da folha de pagamento.
  • Regime Próprio de Previdência Social (RPPS): Destina-se exclusivamente aos servidores públicos titulares de cargos efetivos (municipais, estaduais e federais). Trabalhadores CLT comuns não se enquadram aqui.
  • Previdência Complementar: É um sistema facultativo, utilizado por pessoas que desejam garantir uma renda adicional à aposentadoria básica, podendo ser privado (fundos de pensão, seguros) ou público.

Análise

Analisando o enunciado da questão:

CritérioDescrição na QuestãoEncaixe Legal
NaturezaContribuição obrigatóriaRGPS e RPPS
Público-alvoQualquer pessoa com carteira assinadaApenas RGPS
ExclusõesServidores públicos (RPPS) e Voluntários (Complementar)Exclui alternativas D e E

A expressão "qualquer pessoa que trabalhe com carteira assinada" refere-se ao trabalhador comum submetido à Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Este grupo de trabalhadores é coberto pelo Regime Geral da Previdência Social, que garante benefícios como aposentadoria, auxílio-doença e salário-maternidade.

As outras alternativas estão incorretas porque:

  • A e B: São classificações genéricas de natureza da adesão (voluntária/obrigatória), não nomes oficiais dos pilares estruturais listados no início do texto.
  • D: O Regime Próprio é exclusivo para servidores públicos estatutários.
  • E: A Previdência Complementar é opcional, não obrigatória para todos que trabalham.

Conclusão

Portanto, o pilar que corresponde à estrutura da previdência social para trabalhadores com carteira assinada e contribuição obrigatória é o Regime Geral da Previdência Social.

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